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Autor: fqsoj
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offre de netbet casinoL'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture. Quoi de mieux que d'offrir aux jeunes la chance d'une vie professionnelle épanouissante. En fait, diverses branches de l'entreprise sont désespérément à la recherche de nouveaux talents. Il est très satisfait de la pratique de formation de son entreprise : « À 80 %, notre taux de reprise est bien supérieur à la moyenne nationale, précisément parce que nous pouvons offrir à nos juniors des perspectives d'avenir et de promotion à long terme, y compris à l'international. D'une part, cela signifie que Gauselmann est toujours attrayant pour les employés, même après une longue période de temps. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann. black jack 5 bilder
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magic casino phone numberÀ propos, il y a une autre raison pour laquelle les777 slot machine game pzca stagiaires se rendent à Espelkamp. Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs », a déclaré l'homme d'affaires.Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé.bestes online casino 2018Jamais auparavant autant de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps.Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture. casino en ligne mr green
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