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Août 2019, WirtschaftDie Merkur-Sonne : Le logo de l'entreprise du groupe Gauselmann (source de l'image) En tant que l'une des plus grandes sociétés de jeux en Europe, le groupe Gauselmann se considère comme ayant une responsabilité sociale club casino paris. Quoi de mieux que d'offrir aux jeunes la chance d'une vie professionnelle épanouissante slot planet ilmaiskierrokset. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann. Un nouveau record a ainsi été battu. Jamais auparavant autantcrypto thrills free chip de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps Casino Restaurant Royat Szg1. Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération spinup casino bonus sans depot. Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte karjala casino log in. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238 online poker casinos real money Casino Dealer Free Training 7zpm. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise Croupier Holland Casino Q6d9. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture.
Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé netent casino free play. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires. Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise pokerstars sports betting review. Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur poker online bonus new member 200. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programme d'études en alternance Twin River Online Casino Promo Codes I3au. La formation se déroule dans 20 métiers différents mr green casino forum. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs »crypto thrills free chip, a déclaré l'homme d'affaires. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac casino de paris jeux. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup casino lyon vert horaire Bonus Sans Depot Casino Netent Francais Sd7h. Avec vous, nous étions sûrs que vous répondriez à nos normes élevées de la meilleure façon possible casino odybeum montpellier horaires.